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津桥国际学院2017秋季培训峰会 优教从这里开始

  初秋开学季,津桥国际学院迎来了2017年度秋季教师培训峰会。本次津桥举行的秋季教师培训峰会为期五天,参会老师分别来自河北、武汉、青岛、合肥、乌鲁木齐、郑州、济南、成都八大津桥国际分校区,教学管理老师和直接任课教师为本次参会老师主要岗位要求。此次津桥国际教师培训峰会的重点内容包括:津桥特色课程津英计划的流程及案例分享;基础、核心、辅导课程的分类讲解;教辅老师的工作流程;学生的入学成绩评估、课程规划、课堂设置、教学阶段化设置;雅思、托福、SAT授课方向及重心梳理等。

  每年,津桥国际都会举行多次教师培训峰会,旨在培养更多优秀专业有实力的英语培训老师,能够真正帮助更多津桥学子实现高分突破,完成他们的海外留学梦!津桥教师团队以帮助各位学生提分为首要目标,同时,更加注重各位学子学习能力、语言运用能力的提升!这也对津桥的培训老师们提出了更高要求,所以,在教师的培养上我们一直在加大力度!一年6次的雅思托福考场实战是津桥教师去留的基本!定期的培训帮助我们培养一批又一批业内精英教师;每两个月的定期测试晋升实力强劲的优秀教师,而那些不能满足要求的我们予以淘汰!

  现阶段,在津桥国际学院教师体系当中顾问、助教、讲师承担着大部分的教学任务。

  顾问老师负责学生们的前期任务规划;学生日学习规划 ;当日回访计划;学生课后跟踪记录及与家长反馈沟通;学生当日词汇安排及跟踪;当日学生课程以及学习情况总结;次日学习计划记录;近期考试计划和成绩;目前学习进度和安排;了解目前学习困境并给予相应解决方案等。

  助教老师主要负责学生的每日词汇规划、作业完成情况及检查辅导。

  特别指出的是,津桥国际学院的助教老师要想成为正课讲师,必须每两个月参加一次测评考试,考核结果满足晋级要求的我们予以职位的晋升,成为预备讲师,预备讲师主要负责核心功能课和基础课的授课;不能满足要求的我们只能抱歉淘汰!

  讲师主要负责学生的课程讲解;当次课程核心内容、学生参与度、学生课后作业内容、作业上交时间、学生薄弱环节、上次作业完成情况;根据学生作业完成情况以及每次测试情况,作出点评。

  津桥国际学院讲师团队均严格按照助教、预备讲师、初级讲师、中级讲师、高级讲师的流程层层晋升,每一位津桥国际学院优秀的授课教师,都要从助教做起,不仅要具备过硬的教学实力,还要通过努力完成一次一次培训考核,进行职称晋升,一步一步成长为学术加能力双优的精英教师!

  追求出国英语培训行业的高标准,保证每位学员都能得到VIP式的辅导,为学生海外学习语言攻关,是我们一贯的宗旨!而我们自身清楚的知道,教学实力的提升是做好语言培训的根本,所以培养优秀专业的教师是津桥的重中之重!今后,津桥国际学院将继续秉承做先进国际教育事业的使命,举行各种教师培训峰会,淬炼自己的教师团队,让每位来津桥的学子都能享受到真正的名师授课,让学子带走高分的同时,也能真正学会用英语去沟通、交流,为今后多彩的海外生活打下夯实的语言基础!

如果大家还有什么疑问,可以随时 勾搭小编,小编将竭尽全力,为你效劳>>>>

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